官方声明

近日，一些网络媒体和社交平台上散布了有关乌兹别克斯坦世界语言国家大学的不实信息。其中包括关于大学管理层和导师制度的不准确内容，以及与事实不符的指控。

这些消息旨在引发公众的各种谣言和误解，实际上与事实毫无关联。我们特别强调：大学在组织导师工作、保障其劳动权益以及学生工作体系方面，严格遵守现行法律法规和既定程序。上述信息完全不符合事实。

首先，没有任何一位导师被正式解雇。所有工作岗位均已保留，其劳动权利受到保障。社交媒体上关于“集体解雇”的说法纯属虚假。

其次，大学导师工作是根据乌兹别克斯坦共和国高等和中等专业教育部于2021年9月30日发布的第412号命令批准的《提高高等教育体系中思想教育工作效率的规定》组织实施的。

第三，在对导师的工作表现进行评估时，大学依据该《规定》的要求，结合客观监测和明确的工作指标进行评判。个别情况下发现，一些导师在与学生的工作方面未能全面履行职责。因此，大学正在推行轮岗制度，旨在促进不同学院导师之间的经验交流，提高工作效率，引入新的工作方法。

此外，大学的运作完全依据《乌兹别克斯坦共和国劳动法典》的相关规定：

• 根据第111条，未经员工同意，不得将劳动合同变更为对其不利的形式；
• 根据第112条，固定期限的劳动合同必须依法订立，并充分保障员工的合法权益。

本校始终秉持公开透明的原则开展工作，坚决驳斥此类毫无根据的信息。学生与教职工的合法权益依法受到保障。